Junior PR-Berater:in bei HeadlineAffairs

Tauchen Sie ein in die Arbeitswelt der Unternehmenskommunikation. Hier können Sie Pressesprecher:in sein, Stakeholder- und Issue-Management übernehmen sowie vielfältige Kampagnen betreuen. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung durch Kolleg:innen, die ihre ersten PR-Erfahrungen gesammelt haben, in ein anspruchsvolles internationales Umfeld wechseln wollen und sich neben den breitgefächerten Services einer Agentur für alle Aspekte erfolgreicher Unternehmenskommunikation eines weltweit agierenden Konzerns interessieren.

Das sind Ihre Perspektiven

· Sie werden in internationale Teamstrukturen mit direktem Kundenkontakt eingebunden

· Sie werden hierbei sukzessive in Projektverantwortung eingeführt

· Sie planen und organisieren Kampagnen, betreuen Events und steigern die Unternehmensreputation

· Sie kommunizieren souverän mit Stakeholdern, Journalist:innen und Influencern

· Sie können andere in Schrift und Wort von Ihren kreativen und strategischen Ideen begeistern

· Sie werden sowohl von erfahrenen Mitarbeiter:innen angeleitet als auch durch PR-Assistent:innen unterstützt

· Sie sind an einer langfristigen Zusammenarbeit / Karriere interessiert

Das ist Ihr Profil

· Sie haben nach dem Studium oder einer Fachausbildung mindestens ein Jahr lang solides Know-how in der Unternehmenskommunikation oder einer PR-Agentur aufgebaut

· Sie beherrschen die Klaviatur der PR-Taktiken

· Sie sind zupackend und sorgfältig, arbeiten ergebnisorientiert und vorzugsweise im Team, organisieren dabei gerne sich und andere

· Sie wenden verschiedene Schreibstile an, korrespondieren problemlos auch auf Englisch und interessieren sich idealerweise für eCommerce, digitale Technologien und ggf. auch für Handels- und Logistikthemen

Das bieten wir Ihnen

· Sehr breites Aufgabenspektrum der Unternehmenskommunikation eines globalen Digitalkonzerns

· Partnerschaftliche Personalentwicklung und wertschätzender Umgang

· Steile Lernkurve, abwechslungsreiche Aufgaben, flache Hierarchien sowie ein lebendiger, offener Austausch auf Augenhöhe

· Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur und die Anerkennung von Leistung und individuellen Interessen

· Räumliche Flexibilität, Homeoffice oder attraktive Arbeitsplätze am Viktualienmarkt

· 30 Tage Urlaub und vielfältige Sonderurlaubsansprüche

· Vielfältige Firmeninterne und maßgeschneiderte persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

· Attraktive Vergütung

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